祝贺！苏美达多个青年集体和个人获上级表彰！

火红五月，青春洋溢。近日，从共青团江苏省委、国机集团团委传来喜讯，苏美达多个青年集体和个人获得上级团组织表彰！

公司团委荣获“2022年度全省共青团工作先进单位”，公司团委书记陈子尧荣获“2022年度全省共青团工作先进工作者”。

江苏省五四红旗团总支——机电公司团总支

在机电公司党总支和苏美达团委的正确领导下，机电公司团总支高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻落实党的二十大精神，团结引领广大团员青年紧密围绕公司党政中心工作和改革发展大局，聚焦“有成效、有特色、有亮点、有提升、有力度”的“五有”提升，努力构建央企基层共青团工作新局面。

江苏省青年岗位能手——成套公司 常鹏飞

（左二为常鹏飞）

现任成套公司拉美地区项目经理，2020年以来，他直面疫情挑战，全力推进厄瓜多尔保障房项目建设，帮助当地民众显著改善居住环境、提高生活水平。同时，他持续开拓市场，与厄瓜多尔皮钦察省政府，钦博拉索省政府和奥塔瓦洛市政府分别签署了工程机械进口合同，成功交付近百台各类工程机械设备。近两年来，常鹏飞累计完成新签合同近5000万美元，有效带动业务出口。

江苏省优秀共青团干部——技术公司 张欣

现任苏美达团委副书记，技术公司团委书记、党委工作部副部长。她以坚定的理想信念为本、强烈的政治责任感为动力，紧紧围绕技术公司发展战略和“领航工程”党建创新标杆品牌，立足岗位，利用每一次机会，汲取营养、寻找差距、提升能力，以年轻人充沛的精力和超常的韧性，逐渐将工作内容覆盖至党、工、团、纪等多个领域，高质高效做好公司354名党员、148名团员队伍建设工作，积极组织参与青年志愿者等社会公益工作，扎实开展各项青年员工喜闻乐见的团内活动，创新团建工作的载体和内涵，发挥了优秀青年骨干的积极作用。

国机集团青年文明号——技术公司东南机电事业部

技术公司东南机电事业部坚持贯彻落实公司高质量发展战略，重点拓展出口、内贸、直销、地网工程等新的业务增长极，最大程度寻求模式创新。同时，深耕纺织、石化、机床等传统行业，积极开发可降解、新基建等相关领域，深挖老客户原料、金融等需求，做深产业链、延长服务链。事业部在师徒帮带、业务传承、渠道拓新、协同文化等方面综合发力，设置“高质量奖”“新客户开发奖”“新品牌开拓奖”等奖项，全面助力青年在岗位建功立业中奋发有为，取得了良好成效。

国机集团青年文明号——资产财务部轻纺财务部

资产财务部轻纺财务部牢牢秉持“专业专注、至精至诚”文化理念，持续丰富金融产品运用，优化授信结构，在供应链金融领域做出积极探索，与“国机E链”等7家金融机构开展合作，赋能业务高质量发展。充分发挥专业能力，通过夯实税收预算管理，高效开展税收筹划，实现多家企业获评2021年度“A”级纳税信用等级。通过构建一体化财务管理与核算体系，推进实业信息化建设，助力轻纺公司实业提档升级。坚持文化建设凝心聚力，成立“繁星文化小组”，创新开展各项喜闻乐见主题活动。积极组织志愿者小组，通过慰问、捐赠、参与疫情防控等方式，助力属地志愿服务事业，弘扬雷锋精神，展现青年担当。

国机集团青年岗位能手——轻纺公司 刘立彬

现任轻纺公司服装事业四部总经理助理，5年来，在他和团队的努力下，实现波兰客户女装品类从0到1200万美元业务规模的跨越式发展，为轻纺公司开拓东欧市场贡献青春力量。疫情期间，他敏锐捕捉机遇，抢抓防疫物资订单，完成防疫物资出口超2.5亿元人民币。此外，他求新求变，带领团队在原有服装板块的基础上，积极开拓服装衍生品、小商品、家纺家居等品类，如今初具规模，为部门可持续高质量发展奠定基础。

国机集团青年岗位能手——蓝科高新 蒋琛

现任蓝科高新上海工程中心副主任，主要从事热交换器节能降碳研究，聚焦热交换器能效分析与评价、全生命周期碳足迹评价理论，研发高温高压超紧凑式热交换器及低阻高效新板式传热元件结构。他专注国家重大战略需求，探索节能降碳新路径，提出了板式热交换器能效评价指标与标准和热交换器全生命周期碳足迹分析方法与整体模型。他积极履职，主导、参与国家标准与行业标准制修订14部，其中8部标准为第一作者，申报国家标准2项。入职以来，他申请获批了4项省部级科研项目，项目总经费近1700万，发表SCI论文3篇，申报或授权专利6项，获甘肃省发明奖三等奖1项。

国机集团青年岗位能手——伊顿公司 徐华天

现任伊顿公司直销事业二部业务主管，他带领团队实现年营收规模从700万元增长至3600万元，开发全国TOP500名校十余所，并推动所属责任区域业务规模翻倍，获评伊顿公司“逆向工程最佳开拓小组”奖项；带领所在业务阿米巴组协同构建成为独立销售部门，出色兼任双部门负责人，实现个人团队业务拓展及经营管理“双丰收、双发展”。

国机集团青年岗位能手——纺织公司 谢弋

现任轻纺公司事业九部业务三部部门经理，作为团队负责人，她带领团队上下一心，以目标为导向，在2021-2022年期间实现累计销售3100万美元，其中新品类电热毯业务实现跨越式增长，2022年销售同比增长57%，团队曾获得纺织公司2021年“高效业务部”。2023年，谢弋与所在项目小组成员齐心协力、奋发进取，助力BK平台新品类孵化项目在全国“振兴杯”青年职业技能大赛创新创效专项赛中荣获管理创新类优胜奖。

展望未来，苏美达各级团组织在公司党委和上级团组织的领导下，必将团结引领广大青年继承和弘扬爱国、进步、民主、科学的五四精神，永葆初心使命，胸怀报企之志，勇担强企之责，坚定信仰、砥砺奋斗、创新创造，全面激发青春力量，在打造“卓越长青的国际企业 富足有爱的幸福家园”中书写更加灿烂光辉的青春华章！